O cantină pentru a obține (și a da ) oa doua șansă . La Cafea de Purpură din Denver, bea o cafea bună și mănâncă cornuri delicioase, la fel ca orice alt magazin de cafea. Dar nu eo cafea.
Proprietarii Madison Chandler și Mark Smesrud sunt oameni cu adevărat deosebiți și deosebiți, deoarece sunt co-fondatori ai unei organizații nonprofit care angajează tineri care trăiesc pe străzile cu vârste cuprinse între 15 și 24 de ani pentru ai ajuta să lase în urmă acest lucru viața persoanelor fără adăpost .
Cantina oferă un pachet de lucru pentru 52 de săptămâni, timp în care abilitățile practice - cum ar fi operațiunea și închiderea banilor - sunt oferite noilor angajați, precum și know-how-ul corect de îmbunătățire a sănătății fizice, emoționale și mentale din acești angajați noi.
"Noi credem că fiecare ființă umană are o valoare incredibilă", a spus Smesrud, director de program, într-un film de pe site-ul de cafea. Nu ar trebui să le evaluăm din succesele sau eșecurile lor, ci pur și simplu pentru că sunt ființe umane ".
Cafeneaua Purple Door a fost deschisă aproape doi ani și a angajat adolescenți și tineri adulți în grupuri de câte trei persoane și le oferă un loc de muncă timp de un an. Cafenele au fost un catalizator perfect pentru implementarea ideii, deoarece permite angajaților să învețe diverse abilități - de la serviciul clienți până la curățenie - și să fie un spațiu deschis pentru integrarea în comunitate.
Numele de cafea are un înțeles simbolic: purpuriu este istoric culoarea care reprezintă redevența . Astfel, fiecare persoană care se prezintă în port, fie că este un angajat, un client sau un furnizor, va fi tratată ca un rege și a oferit o oportunitate, indiferent de ce face în viață.
Fantastic!
Orașul german care oferă bere alcoolicilor șomeri ca stimulent pentru curățarea străzilor.